6月4日，北流市總工會(huì)黨組書(shū)記林秀源一行為北流海螺公司送來(lái)了“廣西五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”獎(jiǎng)牌、證書(shū)，表彰并祝賀北流海螺獲得此項(xiàng)殊榮。

北流市總工會(huì)黨組書(shū)記林秀源將獎(jiǎng)牌授予北流海螺

　　近年來(lái)，北流海螺以提高經(jīng)濟(jì)效益、降低能耗指標(biāo)、加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)為目的，以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)為己任，緊緊圍繞公司中心工作，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)了跨越發(fā)展，北流海螺先后獲得了“廣西企業(yè)100強(qiáng)”、“廣西名牌產(chǎn)品”、 “玉林強(qiáng)優(yōu)工業(yè)企業(yè)”、“北流市工業(yè)發(fā)展突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。今年北流海螺又添新榮譽(yù)，首獲“廣西五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”稱(chēng)號(hào)，這是北流海螺全體員工努力奮斗的結(jié)晶，也是社會(huì)各界對(duì)海螺水泥所取得成績(jī)的認(rèn)可。

北流海螺生產(chǎn)廠(chǎng)區(qū)

　　服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)，北流海螺始終走在最前列。

      自2007年6月投產(chǎn)運(yùn)行至今，北流海螺已為當(dāng)?shù)刎暙I(xiàn)稅收近4.5億元。2011年度，北流海螺上繳稅費(fèi)總額達(dá)1.6億元，其中國(guó)稅約1.42億元，高居當(dāng)?shù)丶{稅大戶(hù)榜首，位列年度廣西區(qū)納稅百?gòu)?qiáng)第41名。 北流海螺一、二線(xiàn)相繼投產(chǎn)后，現(xiàn)已形成年產(chǎn)360萬(wàn)噸熟料和160萬(wàn)噸水泥的產(chǎn)能，有力推動(dòng)了地方水泥產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，加快工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，帶動(dòng)了當(dāng)?shù)亟煌ㄟ\(yùn)輸、金融電信、飲食服務(wù)業(yè)的發(fā)展。北流海螺水泥產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于基建工程、民用工程，實(shí)現(xiàn)了保民生，促和諧，穩(wěn)發(fā)展。

　　加強(qiáng)環(huán)保建設(shè)，北流海螺爭(zhēng)作企業(yè)典范。

      北流海螺公司落戶(hù)北流民安鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)后，不僅帶來(lái)了新型干法水泥生產(chǎn)工藝技術(shù)，也帶來(lái)了高效的管理、先進(jìn)的理念。在環(huán)境保護(hù)、礦山資源綜合利用率、節(jié)能減排、廢渣利用、自動(dòng)化控制、產(chǎn)品質(zhì)量控制、企業(yè)管理等方面，北流海螺也為當(dāng)?shù)仄髽I(yè)樹(shù)立了典范。北流海螺從首條線(xiàn)規(guī)劃建設(shè)，就注重應(yīng)用環(huán)保節(jié)能新技術(shù)、新裝備，環(huán)保收塵設(shè)備合理配置，生產(chǎn)用水實(shí)行內(nèi)部循環(huán)使用系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)污水“零排放”。兩條水泥熟料生產(chǎn)線(xiàn)均配套建設(shè)了余熱發(fā)電機(jī)組，年發(fā)電量 1.26億千瓦時(shí)，可解決生產(chǎn)線(xiàn)全部用電量的40～50%，年節(jié)約標(biāo)準(zhǔn)煤1.52萬(wàn)噸，減排二氧化碳達(dá)4.2萬(wàn)噸，為減少落后生產(chǎn)對(duì)當(dāng)?shù)厣鷳B(tài)環(huán)境的污染、推動(dòng)行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展大環(huán)境起到了積極作用。

　　推進(jìn)用工本地化，實(shí)事求是為職工謀福利。

      北流海螺關(guān)愛(ài)基層職工，把職工福利放在企業(yè)發(fā)展的重要位置。一是積極探索職工民主管理的有效途徑，堅(jiān)持和完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度，認(rèn)真落實(shí)職工代表大會(huì)各項(xiàng)職權(quán)；二是通過(guò)完善定員定編、工資體系、上崗標(biāo)準(zhǔn)，做到公平、公正、公開(kāi)，用活薪酬激勵(lì)機(jī)制，為廣大員工提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)；三是北流海螺始終把以人為本的理念貫徹在公司管理中，關(guān)心員工的工作、學(xué)習(xí)和生活，幫助和解決員工家庭中的實(shí)際困難。

　　弘揚(yáng)企業(yè)文化，構(gòu)建和諧企業(yè)。

      北流海螺公司以“以人為本，人企合一”為管理理念，大力弘揚(yáng)企業(yè)文化，著力構(gòu)建和諧企業(yè)。通過(guò)加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，完善生活及娛樂(lè)設(shè)備設(shè)施，豐富員工精神生活，同時(shí)不斷完善公司內(nèi)外部環(huán)境建設(shè)，對(duì)內(nèi)經(jīng)營(yíng)造一個(gè)整潔、優(yōu)美、多彩、有序、高效的工作生活環(huán)境，對(duì)外樹(shù)立現(xiàn)代化企業(yè)形象，成為員工認(rèn)同，客戶(hù)滿(mǎn)意的和諧企業(yè)。