7月30日，冀東水泥召開2024年半年度工作會議，學習宣傳貫徹黨的二十屆三中全會精神，傳達集團半年工作會議要求，總結公司上半年工作，部署下半年重點任務。...
國統(tǒng)股份在河南設立控股子公司，拓展PCCP供排水管材市場，注冊資本7500萬元，預計促進銷售和利潤增長，符合公司戰(zhàn)略規(guī)劃。...
中國建材通過其國際項目，如越南和尼日利亞的水泥生產線及肯尼亞的屋面系統(tǒng)工廠，積極響應“一帶一路”倡議，拓展國際市場，強化國際合作，并注重可持續(xù)發(fā)展與社會責任。...
葉城天山水泥公司通過"141"黨建經營融合工作法，確立黨建引領技術攻關目標，構建特色黨小組，搭建人才培養(yǎng)平臺，有效提升生產和經營管理效能，推動企業(yè)高質量發(fā)展并榮獲多項榮譽。...
著力提高經營效益，確保完成年度業(yè)績目標。...
若羌天山水泥公司通過“兩融入一促進”黨建工作法，將黨建融入人才培養(yǎng)和生產運營，實施人才強企戰(zhàn)略，推進技術改造與創(chuàng)新，降低成本，提升競爭力，并強化紀檢監(jiān)督，有效提升公司治理效能，助力高質量發(fā)展。...
霍林郭勒公司黨支部通過“黨建+”模式，強化組織、隊伍和制度建設，實施特色舉措如技術創(chuàng)新和社會責任活動，并創(chuàng)建“黨建+安全/質量/環(huán)?！逼放疲行诤宵h建與生產經營，賦能企業(yè)高質量發(fā)展。...
浙江華滋通過構建“黨建+”模式，將黨的建設與理論學習、業(yè)務發(fā)展、創(chuàng)新創(chuàng)效、人才培養(yǎng)融合，激發(fā)企業(yè)高質量發(fā)展動能，實現(xiàn)黨建優(yōu)勢向企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢轉化。...
桃江南方通過數(shù)智化和綠色化轉型，加強科技創(chuàng)新與人才利用，實現(xiàn)高效、綠色生產，有效推動高質量發(fā)展與新質生產力提升。...
云南水泥總結2024上半年運營情況，強調加強資源掌控、成本控制、對標降本、技術創(chuàng)新、質量服務及綠色發(fā)展，以實現(xiàn)全年目標和提升競爭力。...
水泥行業(yè)正在發(fā)生哪些事情？...
這篇文章的主要內容是關于中國建材進行了一項須予披露的交易，該交易涉及收購位于突尼斯的目標集團。因此，可以總結為： 中國建材收購突尼斯目標集團，達成須予披露交易。...
據(jù)中國水泥網(wǎng)行情數(shù)據(jù)中心消息，東北地區(qū)8月再次停窯15天，對水泥價格起到支撐作用。...
文章強調了江西省各級政府和部門深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神，全面深化改革，以實際行動推動經濟社會高質量發(fā)展。重點包括構建高水平市場經濟體制、優(yōu)化營商環(huán)境、促進民生改善、創(chuàng)新驅動發(fā)展等方面，旨在譜寫中國式現(xiàn)代化江西新篇章。 關鍵結論：江西深化全方位改革，推動高質量發(fā)展，譜寫現(xiàn)代化新篇章。...
中國能建葛洲壩集團與湖北省交通運輸廳就深化公路、水運等領域項目合作達成共識，旨在推動湖北交通高質量發(fā)展，構建可持續(xù)交通運輸體系。...
韓韜，寧夏賽馬裝配鉗工專家，秉持"技術為根，創(chuàng)新為魂"理念，深耕水泥設備技術革新，獲國家專利與"塞上工匠"榮譽。他降本增效，推動數(shù)字化轉型，培養(yǎng)新人，弘揚工匠精神，為企業(yè)綠色發(fā)展貢獻力量。...
星船城公司舉辦第五屆“挑戰(zhàn)杯”技能大賽，旨在弘揚工匠精神，提升員工技能，培養(yǎng)高精尖人才，為全國大賽儲備力量，展現(xiàn)企業(yè)及資中縣產業(yè)工人風貌，推動高質量發(fā)展。...
臨沂中聯(lián)憑借“基于私有云模式的水泥生產全過程智能管控技術”被授予山東省“一企一技術”研發(fā)中心。將持續(xù)加強技術創(chuàng)新與成果轉化，提升核心競爭力，助力形成新質生產力。...
譚華強調，要深化綠色智能建造研究院科技創(chuàng)新，打造公司價值高地，加速產業(yè)轉型升級。通過強化關鍵技術攻關、優(yōu)化機制、整合資源，明確研發(fā)與應用定位，推進"五大工程"，聚焦核心業(yè)務，加速技術成果轉化，引進高端人才，提升在建工程技術和安全，共促公司工程建設能力與生產力發(fā)展。 簡化至50字內： 深化綠色智能建造研究院科技創(chuàng)新，明確研發(fā)應用定位，強化關鍵技術攻關，優(yōu)化機制，整合資源，加速技術成果轉化，引進高端人才，提升工程技術和安全，共促公司生產力發(fā)展。...
廬山海螺倪百停勞模創(chuàng)新工作室自2016年成立以來，不僅解決了生產瓶頸問題，更成為員工技能提升的搖籃。通過傳幫帶模式，培養(yǎng)了一批專業(yè)技術人才，如曹彬彬、代金榜、田彪等，他們在工作室中獲得成長，學會了團隊協(xié)作與技術創(chuàng)新，工作室也因此獲得了多項榮譽和專利，成為企業(yè)人才培養(yǎng)與創(chuàng)新發(fā)展的典范。 關鍵結論：倪百停勞模創(chuàng)新工作室是企業(yè)人才培養(yǎng)與創(chuàng)新發(fā)展的成功案例，通過團隊合作與知識傳授，有效提升了員工技能，推動了企業(yè)技術創(chuàng)新與進步。...
泰和南方生產品質部，31人團隊精誠協(xié)作，聚焦品質，創(chuàng)新解決夏季混凝土難題，獲省級榮譽。精益管理，攻克生產調度與設備升級挑戰(zhàn)，推動綠色礦山與工廠建設。傳承工匠精神，強化安全培訓，編撰操作手冊，助力企業(yè)與行業(yè)高質量發(fā)展，以質為本，向新而行。 （共99字，需進一步精簡至50字內） 精煉版： 泰和南方品質部，31人團隊創(chuàng)新解難題，精益管理，建綠色工廠，傳承工匠精神，助企行業(yè)高質量發(fā)展，以質為本，向新而行。 （共50字）...
冀東水泥在水泥行業(yè)碳市場模擬交易中表現(xiàn)突出，榮獲“最佳組織獎”與多家子公司“履約模范獎”，通過實戰(zhàn)提升碳交易管理能力，為低碳發(fā)展奠定基礎，展現(xiàn)了其在推動“雙碳”目標實現(xiàn)中的積極角色。冀東水泥計劃通過創(chuàng)新驅動和人才培養(yǎng)，持續(xù)參與碳市場交易，為國家碳中和貢獻力量。 （50字內總結：冀東水泥在水泥業(yè)碳市場模擬交易中獲獎，提升碳交易能力，彰顯其在推動“雙碳”目標中的積極作用，計劃持續(xù)創(chuàng)新和參與碳市場交易。）...
煤炭產業(yè)鏈供應鏈融合促進國家能源安全穩(wěn)定，通過深化供給側結構性改革、科技創(chuàng)新、體制機制創(chuàng)新，煤炭產量與質量提升，智能化建設加速，保供穩(wěn)價成效顯著。煤電、煤焦鋼、煤化工等產業(yè)協(xié)同發(fā)展，奠定新型能源體系基礎。面對新形勢，煤炭行業(yè)需強化使命擔當，推動統(tǒng)一大市場建設，深化資源勘查與智能化煤礦建設，加強長距離輸送與儲備體系，深化煤電一體化，科技創(chuàng)新引領現(xiàn)代煤化工和新材料高端化發(fā)展，確保能源安全與高質量發(fā)展。...
李晶，金隅集團2024年“十佳共產黨員”，深耕海外，領導南非曼巴公司創(chuàng)歷史新高，強化黨建，打造“紅色引擎”，克服困難推動高質量發(fā)展，解決歷史遺留問題，樹立良好品牌形象，促進中南關系，榮獲“示范黨支部”稱號。...
公司國際項目管理培訓在漢開班，旨在培養(yǎng)國際化復合型人才，應對國內水泥市場挑戰(zhàn)，加快國際化步伐。強調“海外優(yōu)先、價值創(chuàng)造”，通過多業(yè)態(tài)融合推動新材料國際化，強化國際化人才培養(yǎng)，落實“優(yōu)先優(yōu)質協(xié)同發(fā)展”理念，促進國際業(yè)務規(guī)模與效益雙增長。培訓為期5天，覆蓋90余名員工。...
孫旭光是一名杰出的水泥工匠，從基層電氣技術員成為高級工程師，榮獲多項榮譽。他致力于技術創(chuàng)新，解決了板喂機下料和余熱發(fā)電智能化等問題，研發(fā)出高料位開關和力矩閥等，獲得多項發(fā)明專利，創(chuàng)造經濟效益超過2000萬元。他還通過創(chuàng)新工作室傳幫帶，提升團隊技術水平，踐行工匠精神，推動行業(yè)智能化轉型。...
臥龍中聯(lián)通過優(yōu)化組織結構，實施“大巡檢 大維修”模式，提升生產效率；強化人力資源培訓，打造多技能團隊，激發(fā)員工潛力；利用創(chuàng)新工作室解決生產難題，降低成本，增強競爭力。企業(yè)注重人才發(fā)展，構建高技能人才隊伍，推動高質量可持續(xù)發(fā)展。...
華潤建材科技舉辦第九屆“潤豐杯”創(chuàng)新競賽決賽，展示20個創(chuàng)新項目，強調科技創(chuàng)新重要性。紀友紅主席提出四點要求：提升政治站位，營造創(chuàng)新文化，解決運營難題，利用政策利好。獲獎團隊在表彰大會上受到嘉獎。...
華潤建材科技在廣州舉辦第三屆科技創(chuàng)新論壇，聚焦建筑固廢利用、碳化硅晶體技術、水泥行業(yè)減排及ESG實踐。論壇促進跨領域交流，強調科技創(chuàng)新在企業(yè)發(fā)展、綠色轉型和新材料業(yè)務中的重要性。華潤建材科技將與暨南大學合作，加速技術創(chuàng)新，推動可持續(xù)發(fā)展，響應國家“雙碳”目標。...
魚峰集團召開科學技術協(xié)會第二次會員代表大會，強調科技創(chuàng)新關鍵作用，回顧科協(xié)輝煌成就，規(guī)劃未來五年發(fā)展藍圖。集團董事長雷震彬要求堅持黨對科協(xié)的領導，創(chuàng)新平臺建設，培養(yǎng)科技人才，保持廉潔隊伍。大會通過相關章程和選舉辦法，產生新一屆科協(xié)委員會。...
新疆水泥庫爾勒分公司黨支部通過"黨小組+班組"模式，強化政治引領，提升黨員素質，注重技能培訓，優(yōu)化人才結構，推動業(yè)績創(chuàng)新，落實黨建評價，增強了黨組織的凝聚力和企業(yè)的發(fā)展力。通過"1+N+N"工作法，打造"四優(yōu)"黨員，深耕"四強"堡壘，促進了黨建與生產經營的深度融合，助力企業(yè)高質量發(fā)展。...
魚峰集團水泥生產工職業(yè)技能等級鑒定站揭牌成立，標志其在技能人才培養(yǎng)方面邁出重要一步。該鑒定站將為廣西及全國水泥行業(yè)人才培養(yǎng)提供探索和實踐經驗，有助于提升企業(yè)內部人才管理和整體素質，為集團及地方經濟社會發(fā)展貢獻力量。...
華新9名選手晉級首屆全國“紅旗杯”班組長大賽建材賽道決賽，其中劉丹獲得復賽第1名。該賽事由全國總工會等主辦，華新協(xié)辦，旨在提升班組長管理技能和創(chuàng)新能力。通過理論考試和場景模擬考核，展示建材行業(yè)班組長的專業(yè)素質。獲獎者和優(yōu)秀組織單位也得到表彰。...
中國能建葛洲壩水泥公司總經理楊丹調研宜城公司，肯定其生產經營努力，強調安全生產，提出六點工作要求：加強組織建設、降耗增效、精細化管理、夯實項目支撐、提升競爭力和發(fā)展基礎，確保安全與高質量發(fā)展。...
星船城公司舉辦“降本增效，我們在行動”演講比賽，旨在推動降本增效，增強競爭力，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。選手們通過分享一線員工的故事和公司發(fā)展的感人瞬間，激發(fā)共鳴，提升了團隊士氣。董事長強調了演講的主題關聯(lián)性和人才培養(yǎng)?；顒哟龠M了企業(yè)文化建設，為達成全年經營目標和高質量發(fā)展貢獻力量。...
星船城公司半年經營分析會總結：面對挑戰(zhàn)，公司聚焦降本增效，各部門明確目標，強化生產經營管理。董事長唐建華強調觀念轉變、創(chuàng)新突破，細化職責分工，以實現(xiàn)成本下降和盈利提升。通過全員努力，確保年度目標的順利完成。...
2024年，中復碳芯連云港拉擠復合材料數(shù)字工廠落成，標志其在智能化、綠色化轉型的升級；北新建材與巴德富簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，推動涂料和防水領域合作；中國建材工程入選上?！肮べx鏈主”企業(yè)，助力玻璃新材料產業(yè)鏈發(fā)展；武漢建材院多個項目完工并通過考核，展現(xiàn)其在東南亞市場的實力；南京玻纖院榮獲產業(yè)用紡織品行業(yè)50強企業(yè)，注重技術創(chuàng)新和人才培養(yǎng)；華東材料被評為南京市高質量發(fā)展先進集體，致力于成為世界一流的專業(yè)化企業(yè)。這些舉措展現(xiàn)了各企業(yè)創(chuàng)新驅動和高質量發(fā)展的成就。...
成縣祁連山水泥有限公司水泥磨班組榮獲“全國工人先鋒號”，他們踐行精益化管理和精細化管理理念，通過技術創(chuàng)新降低生產成本，提升效率，注重安全與人才培養(yǎng)，取得顯著成果，為公司高質量發(fā)展做出貢獻。...
福建工會推動創(chuàng)新，打造技能人才“產、學、賽、評”一體化體系，加強產業(yè)工人技能培訓，通過產教融合、產賽融合、產評融合，培育高素質技能人才隊伍，助力高質量發(fā)展。泉州市和三明市采取不同措施，如送教上門、校企合作，提升產業(yè)工人技能素質，滿足企業(yè)發(fā)展需求。...
中國能建葛洲壩集團與新疆維吾爾自治區(qū)水利廳深化合作，共同推進國家重大水利工程和新疆水網(wǎng)建設，致力于水利事業(yè)高質量發(fā)展。雙方將在大石峽、玉龍喀什等項目上繼續(xù)合作，打造標桿工程，助力新疆生態(tài)文明建設。葛洲壩集團將發(fā)揮其資金、技術和人才優(yōu)勢，加速新疆水利基礎設施建設，為新疆經濟社會高質量發(fā)展貢獻力量。...
該文介紹了嘉華特種水泥研究院的林燕，她是一位深耕水泥研發(fā)領域的資深工程師，榮獲多項榮譽。林燕參與多項國家重點研發(fā)計劃，擁有發(fā)明專利，并在川藏項目中展現(xiàn)出堅韌與創(chuàng)新精神。作為黨員，她致力于科研與人才培養(yǎng)，為公司和國家建設貢獻力量。...
克州天山水泥公司黨支部通過"五維聚焦"策略推動企業(yè)發(fā)展：強化黨建引領，打造高素質人才隊伍，鼓勵創(chuàng)新技改，注重安全環(huán)保和作風建設。這些措施促進了高質量發(fā)展，實現(xiàn)了人才培育、效率提升和綠色發(fā)展，并營造了良好的工作氛圍。未來，公司將繼續(xù)深化黨建經營融合，追求各方面的一流目標。...
魯碧集團召開會議強調認清當前經濟形勢，提出落實"四更"要求，全力推進各項工作，堅定全年任務目標完成的信心。...
長春昌馳公司與吉林建筑大學材料科學與工程學院簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，建立人才培養(yǎng)、產學研合作和實習教學基地，旨在實現(xiàn)優(yōu)勢互補、資源共享，推動雙方在科技創(chuàng)新和成果轉化上的深度合作，共創(chuàng)校企共贏的新局面。...