青松建化獨(dú)立董事邊新俊2024年述職報告展現(xiàn)了其在任期內(nèi)對公司治理、戰(zhàn)略發(fā)展及投資者權(quán)益保護(hù)方面的貢獻(xiàn)與履職情況。結(jié)論：邊新俊履職盡責(zé)，促進(jìn)公司規(guī)范運(yùn)作與健康發(fā)展。...
青松建化公告董事、監(jiān)事薪酬方案，非獨(dú)立董事和監(jiān)事按管理職務(wù)考核領(lǐng)取薪酬，獨(dú)立董事固定津貼8萬元/年（稅前），方案需股東大會審議通過后生效。...
青松建化評估了大信會計師事務(wù)所2024年的履職情況，事務(wù)所成立于1985年，總部在北京，是首批從事證券服務(wù)的機(jī)構(gòu)，具有近30年證券業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，全國設(shè)32家分支，評估顯示其專業(yè)能力較強(qiáng)。...
青松建化獨(dú)立董事占磊在2024年度述職報告中，總結(jié)了其在公司治理、戰(zhàn)略決策及風(fēng)險控制方面的履職情況，強(qiáng)調(diào)獨(dú)立客觀立場，維護(hù)公司和股東利益。 關(guān)鍵結(jié)論：獨(dú)立董事占磊履職盡責(zé)，推動公司規(guī)范運(yùn)作，維護(hù)股東權(quán)益。...
青松建化2024年度審計委員會履職報告顯示，委員會通過6次會議，監(jiān)督財務(wù)報告、內(nèi)部控制及審計工作，建議續(xù)聘大信會計師事務(wù)所，確保公司合規(guī)運(yùn)營與股東權(quán)益保護(hù)。...
青松建化2024年度募集資金已于2023年4月使用完畢，不存在違規(guī)使用或變更募投項目情況，資金管理符合相關(guān)規(guī)定，信息披露真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。...
青松建化獨(dú)立董事何云在2024年任期述職報告中，總結(jié)了其在公司治理、戰(zhàn)略決策及監(jiān)督方面的履職情況，強(qiáng)調(diào)獨(dú)立客觀立場，維護(hù)中小股東權(quán)益，促進(jìn)公司規(guī)范運(yùn)作。 關(guān)鍵結(jié)論：獨(dú)立董事何云履職盡責(zé)，推動公司治理優(yōu)化與股東權(quán)益保護(hù)。...
青松建化2024年度專項審計報告顯示，公司存在非經(jīng)營性資金占用情況，主要涉及控股股東及其他附屬企業(yè)，期末余額總計超10億元，資金主要用于集團(tuán)內(nèi)部周轉(zhuǎn)。需加強(qiáng)資金管理，避免損害上市公司利益。...
華潤建材科技發(fā)布股息公告，詳細(xì)列明了股息分配方案及重要日期，體現(xiàn)公司盈利分享與股東回報策略。關(guān)鍵結(jié)論：公司重視股東回報，按計劃實(shí)施股息分配。...
青松建化2024年度募集資金已按計劃使用完畢，主要用于補(bǔ)充流動資金與償還銀行貸款，不存在違規(guī)使用、變更或閑置情況，信息披露真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。...
青松建化2024年度利潤分配方案為每股派發(fā)現(xiàn)金紅利0.10元（含稅），總分紅160,470,370.70元，占凈利潤45.37%。方案需股東大會審議通過，不影響公司長期發(fā)展。...
青松建化獨(dú)立董事邱四平在2024年度述職報告中，總結(jié)了其在公司治理、戰(zhàn)略決策及監(jiān)督方面的履職情況，強(qiáng)調(diào)獨(dú)立客觀立場，維護(hù)公司和股東利益。...
青松建化第八屆監(jiān)事會第三次會議審議通過了包括監(jiān)事會工作報告、財務(wù)決算與預(yù)算、內(nèi)部控制評價報告、利潤分配方案等多項議案，同意追認(rèn)過往關(guān)聯(lián)交易并預(yù)計未來關(guān)聯(lián)交易，同時審議了監(jiān)事薪酬方案，確保公司運(yùn)營合規(guī)且符合股東利益。...
青松建化2024年度內(nèi)部控制評價報告顯示，公司財務(wù)報告及非財務(wù)報告均不存在重大或重要缺陷，內(nèi)部控制有效。評價范圍涵蓋主要業(yè)務(wù)，重點(diǎn)關(guān)注生產(chǎn)管理和資金活動，確保經(jīng)營合規(guī)與資產(chǎn)安全。...
3月14日，安徽海螺水泥股份有限公司發(fā)布 關(guān)于聘任總法律顧問、首席合規(guī)官的公告。...
塔牌集團(tuán)建立輿情管理制度，明確輿情分類、監(jiān)測與處理流程，強(qiáng)調(diào)快速反應(yīng)、主動承擔(dān)及真誠溝通原則，旨在保護(hù)公司聲譽(yù)與投資者利益，違反者將追究責(zé)任。...
三和管樁為子公司提供總計不超過245,900萬元擔(dān)保，其中為資產(chǎn)負(fù)債率超70%的子公司擔(dān)保64,900萬元。目前對外擔(dān)保余額57,595.15萬元，占凈資產(chǎn)20.69%，無逾期或訴訟風(fēng)險。...